Der Beitrag schließt an den Aufsatz „Befristete Arbeitsverhältnisse im öffentlichen Dienst – materiell-rechtliche Grundlagen“ an, der im Februar-Heft dieser Zeitschrift erschienen ist. Untersucht werden sollen Rechte und Pflichten der Personalvertretungen bei Bund, Ländern und Kommunen im Zusammenhang mit der Begründung, Verlängerung und Beendigung befristeter Arbeitsverträge.
DOI: | https://doi.org/10.37307/j.1868-7857.2015.04.04 |
Lizenz: | ESV-Lizenz |
ISSN: | 1868-7857 |
Ausgabe / Jahr: | 4 / 2015 |
Veröffentlicht: | 2015-03-23 |
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